OraComo calcular as horas pagas
Primeiro, encontre o tempo real decorrido do início ao fim do turno. Adicione a duração das suas pausas não remuneradas e subtraia isso do tempo decorrido. As pausas pagas permanecem no tempo pagável. O trabalho excluindo pausas é o tempo decorrido menos todas as pausas.
Exemplo de turno
Um turno de 09:00–17:00 tem oito horas. Com um intervalo não remunerado de 30 minutos e uma pausa paga de 15 minutos, o total de pausas é de 45 minutos, o trabalho excluindo as pausas é de 7 horas e 15 minutos, e o tempo pago é de 7 horas e 30 minutos. Este exemplo não considera mudança de horário.
Nem toda pausa reduz o tempo remunerado. Leia o guia de pausas pagas versus não pagas para comparar os dois tratamentos, e depois use a calculadora de horas de trabalho com data se você também precisar verificar o tempo decorrido através da meia-noite.
Turnos noturnos e mudança do relógio
Digite a data real, bem como o horário para o início e o fim de cada turno e intervalo. Por exemplo, um intervalo de 23:45 a 00:15 termina na data seguinte. O calculador utiliza a zona horária selecionada e os minutos reais decorridos durante uma mudança de horário. Se um horário local inserido ocorrer duas vezes ou não existir, escolha um horário não ambíguo.
Pausas pagas e não pagas
Se um intervalo específico é pago depende do acordo e das regras aplicáveis. Selecione o status você mesmo e verifique os registros do seu empregador; esta ferramenta não decide se um intervalo deve ser pago.
Perguntas frequentes
O intervalo do almoço é não remunerado?
Depende do acordo e das regras aplicáveis. Selecione o status que se aplica à sua situação.
Pausas pagas contam como horas?
Para este cálculo, uma pausa que você marca como paga permanece no tempo remunerado. O tratamento na folha de pagamento pode ser diferente; verifique a política aplicável.
E se minha pausa cruzar a meia-noite?
Escolha a data correta para cada extremidade. Uma pausa 23:45–00:15 em datas consecutivas dura 30 minutos quando não há mudança de horário.
Esta ferramenta é uma estimativa informativa, não um aconselhamento jurídico ou de folha de pagamento. Os registros e pagamentos reais podem diferir. Sobre essas estimativas.
Quer manter um registro dos seus turnos? Explore o rastreamento de turnos no Ora.
