OraVyberte sazebu podle vaší smlouvy
Násobitel plné sazby popisuje celou hodinovou sazbu pro práci v den. Násobitel 2 znamená jednu základní sazbu plus jednu další základní sazbu. Alternativně zadejte pevnou dodatečnou částku za každou odpracovanou hodinu. Nástroj aplikuje pouze jednu metodu najednou.
Příklad
Předpokládejme čtyři odpracované hodiny za €15 a dohodnutý násobitel celé sazby 2×. Základní mzda je 4 × €15 = €60 a příplatek dalších €60. Celkem jde o €120 hrubého. Pokud jiná dohoda stanoví příplatek €5 za hodinu, za stejné čtyři hodiny se k základu €60 přidá €20. Hrubá mzda je pak €80. Jde o příklady, které nezakládají nárok.
Pokud by se jiný příplatek mohl překrývat s hodinami svátku, porovnejte příklad základní a příplatkové částky za přesčas a vybrané příklady sazeb za víkend. Tyto vysvětlují aritmetiku; vaše smlouva a platné pravidla určují nárok a zda se příplatky sčítají.
Pracovní hodiny a placená dovolená jsou odlišné
Pokud jsou vám hodiny za svátky, které jste nepracovali, placeny zvlášť, zadejte tyto hodiny do samostatného pole. Nástroj je vyhodnotí podle zadané základní sazby a přičte je jednou. Nezapínejte stejné hodiny jako pracovanou dobu i jako zvlášť placenou dovolenou. Podmínky, základ pro výpočet mzdy a svátky se liší podle místa a dohody.
Otázky k odměně za práci ve svátek
Je odměna za práci ve svátek vždy dvojnásobná?
Neje předpokládán žádný univerzální násobitel. Použijte pravidlo v příslušné smlouvě nebo se zeptejte na mzdovodě.
Určuje to, zda jsem placen, když nepracuji?
Ne. Samostatně vyplacené hodiny jsou volitelná částka, kterou zadáte; nástroj nevytváří nárok.
Mohou se odměna za práci ve svátek a přirážka za přesčas sčítat?
To záleží na platných pravidlech. Tento nástroj nesčítá přesčas ani jiné příplatky.
Komponenty jsou zaokrouhleny na nejmenší jednotku měny. Skutečná mzda může používat jiné pravidla nebo zaokrouhlování.
Výsledky jsou odhady před zdaněním. Pravidla a skutečná mzda se liší podle vaší smlouvy, místa pobytu, mzdy a srážek. O těchto odhadech.
